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企业团建中人才能脱颖而出吗?

拓展训练资讯 / 2021-12-31 12:26
企业团建中人才能脱颖而出吗?
其实很多公司都非常重视企业团建活动,不仅因为团建可以提升员工的团队实力,还因为在企业团建活动中,一些员工会充分发挥自己的潜力,领导者会找到一些人才。当然,很多人想知道,企业团建真的能找到人才吗?小编想说,只要细心就能发现。
团建是一个团队一起完成有意义的项目。在完成的过程中,有优秀的指挥员和敏捷的执行者,这可能是员工的潜力所在。那么企业团建对发现人才的意义是什么?
1.看员工是否有强烈的目标意识和结果意识。在团建过程中,从一开始就关注结果,关注目标和结果,将团队或组织的核心资源和战略指向目标。所有行动都必须有助于实现目标的人是人才。
2.看员工是否有能力快速发现和预测结果。社会变化很快,因此公司的管理者必须具备这种能力,并能迅速做出反应。这种能力的共同点是拥有广泛的知识面。当然,快速提取相关知识的能力是最好的。
3.看检查管理培训、组织和团结员工的能力。如今,社会上有大量的人才。很多公司积累了大量的技能型人才,但有一半技能强的人很难融入团队,而且自大。可以通过团队建设增进其与其他员工的感情。
这也是很多公司开展企业团建的原因。对于团队来说,我们不仅要通过团建来增强团队的凝聚力,更要注重团队发展的连续性,从而找到最好的人才。


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