发展培训公司要与时俱进

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当别人谈论拓展培训时，他们更好奇的是，为什么单是计划没有太大的差异，为什么效果更好。

选择培训时应遵循的原则

请注意，拓展培训的质量比价格更重要。虽然好的培训是昂贵的，但实际上很便宜，而那些培训不好的则便宜但昂贵，因为无效的培训比扩大培训的成本会造成严重的损失。拓展训练是看不见、摸不着的，训练的效果是后续的，其效益不能衡量，应充分结合训练的特点。

开发培训要有好口碑

公司要在客户中有好口碑，要积累多年经验，因为没人愿意花钱当别人的试验品。如果你有大型企业和跨国公司的培训经验，将为公司增光添彩。因为培训行业是一个靠人脉的行业，一个培训机构的起源再大，如果给客户的第一次培训不太好，未来就没有合作的机会。那些受到客户高度重视的人，一般都是那种重视质量和服务满意度的培训。

公司实力

拓展培训公司应该有自己的专属培训基地，体验式培训虽然不一定依赖设备，但培训模式往往是通过一些特定场景来完成的；因为培训会设计一些危险的活动，所以要确保组织中有一个安全的系统。此外，培训公司是否有自己的专职教练是衡量其实力的一个标准，也可以表明培训公司在行业内是否有长远的发展规划。

丰富的课程

可以根据个人和组织的需求量身定做适当的发展培训课程。目前，中国缺乏的是那种新兴的能力，僵化的课程已经不能满足现有培训人员的需求。一个好的公司会在客户中进行需求调查，然后进行相关的实施计划，评估客户的效果。

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