中小企业为什么要参加发展培训？

当前，我国中小企业发展步伐加快，从业人数不断增加，对高素质、高技能员工的要求越来越高。如何在员工培训中挖掘出他们所需要的人才，已经成为中小企业面临的首要问题。上海发展培训凭借多种优势，成为中小企业员工培训最受欢迎的方式。通过发展培训，企业可以更好地挖掘员工人才，帮助员工选拔高素质人才。参加中小企业发展培训的优势在于：

1.发展培训可以提升员工的核心价值观

发展培训是一种多集体的竞争性培训。他们的能力、素质和魅力将在参与发展训练的过程中展现出来，让他们在自我认同的基础上，对自己有更深的认识。员工可以自觉地改变自己的行为，不断地在自我意识上做出积极的改变。

2.发展性培训有助于提高员工的团队精神

在各类培训中，需要全体人员共同参与完成，员工在参与过程中认识到团队合作的重要性，从而摆脱个人英雄主义，把团队利益放在首位，有助于增强员工的集体凝聚力，鼓舞士气，对塑造公司的集体精神起到重要作用。

3.拓展训练可以调节员工的心理状态

现代人压力大、紧张，参加拓展训练可以释放情绪。参与者更容易在与自然亲密接触的过程中展示自己的情绪，从而调节情绪，改善人们的心理健康。